Гройсман зобов'язаний підвищити посадові оклади військовослужбовців

30 серпня 2017 року Кабмін затвердив нову схему грошового забезпечення військовослужбовців, прийнявши відповідну постанову «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» за № 704. Постанова набуває чинності з 1 січня 2018 року.

Уряд змінив порядок нарахування грошового забезпечення військовослужбовцям. Зокрема, встановлено залежність розмірів посадового окладу та окладу за військовим званням від прожиткового мінімуму для працездатних осіб (забезпечить щорічне зростання розміру грошового забезпечення в залежності від збільшення соціальних стандартів в державі). Також збільшено у структурі грошового забезпечення частку основних його видів (посадового окладу, окладу за військовим (спеціальним) званням та надбавки за вислугу років) до 60% та зменшено частку додаткових видів у структурі грошового забезпечення з 85% до 40%. Крім того, ліквідовано диспропорцію в розмірах грошового забезпечення в різних силових структурах і надано правові підстави для перерахунку пенсій колишнім військовослужбовцям.

Програмному зобов'язанню присвоєно статус «виконано».

__________________________________________________________________________

27 грудня 2017 р. № 1052 – відтермінували набрання чинності на 1 січня 2019 року. Але вже 21 лютого 2018 року (№ 103) скасували таке відтермінування – постанова запрацювала з 1 березня 2018 року (на 2 місяці пізніше, ніж планувалося).

Разом зі скасуванням річного відтермінування, уряд ухвалив зміни в пункт № 4 постанови. Відповідно до яких:

1. скасовано автоматичний перерахунок;

2. скасовано обмеження, що оклади за посаду або звання не можуть бути менше 50% від мінімальної зарплати.

Які розміри посадових окладів запровадили, після низки змін до постанови, саме з 1 березня 2018 року, приклад за званням «солдат»:

1762 (розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб з 01.01.2018) * 0,3 (тарифний коефіцієнт солдата) = 528 гривень, замість 30 гривень як було раніше.

Також, інший приклад, посадовий оклад за 1 тарифним розрядом:

1762 (розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб з 01.01.2018) * 1,4 (тарифний коефіцієнт 1 розряду) = 2470 гривень.

Як висновок, посадові оклади військовослужбовців підвищили – статус обіцянки залишається «виконано».